佛山市國(guó)星光電股份有限公司
2017 年度社會(huì)責(zé)任報(bào)告
一、公司簡(jiǎn)介
佛山市國(guó)星光電股份有限公司于 1969 年成立，2010 年 7 月在深
圳證券交易所掛牌上市(股票簡(jiǎn)稱：國(guó)星光電；股票代碼 002449)，
是國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)。
公司注冊(cè)地址：佛山市禪城區(qū)華寶南路 18 號(hào)；注冊(cè)資本：人民
幣 4.76 億元；經(jīng)營(yíng)范圍：制造、銷售：光電半導(dǎo)體器件，光電顯示
器件，LED 顯示屏，交通信號(hào)燈，光電半導(dǎo)體照明燈具燈飾，半導(dǎo)體
集成電路，光電模組，電子調(diào)諧器，其他電子部件、組件，信息技術(shù)
設(shè)備類產(chǎn)品；承接光電顯示工程、光電照明工程；光電工程技術(shù)開發(fā)、
咨詢、服務(wù)與項(xiàng)目投資；經(jīng)營(yíng)本企業(yè)自產(chǎn)機(jī)電產(chǎn)品及相關(guān)技術(shù)的出口
業(yè)務(wù)；經(jīng)營(yíng)本企業(yè)生產(chǎn)、科研所需原輔材料、機(jī)械設(shè)備、儀器儀表、
零配件及相關(guān)技術(shù)的進(jìn)口業(yè)務(wù)。
公司涉足電子及 LED 行業(yè) 40 余年，產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于消費(fèi)類電子
產(chǎn)品、家電產(chǎn)品、計(jì)算機(jī)、通信、顯示及亮化工程、通用照明等領(lǐng)域。
公司是國(guó)內(nèi)封裝的領(lǐng)先企業(yè)及顯示屏封裝龍頭企業(yè)，作為國(guó)內(nèi)最大的
小間距封裝企業(yè)之一，研發(fā)技術(shù)實(shí)力、產(chǎn)品工藝（0808 量產(chǎn)）及質(zhì)
量全球領(lǐng)先。公司產(chǎn)品主要銷往歐洲、美洲和亞洲，聚集了一個(gè)在行
業(yè)內(nèi)具有領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)的國(guó)際化客戶群體，包括飛利浦、三星、LG、格力
等知名企業(yè)，并與之建立起了互惠共贏的合作伙伴關(guān)系。
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二、2017 年社會(huì)責(zé)任履行情況
（一）股東和債權(quán)人權(quán)益保護(hù)
1、切實(shí)維護(hù)股東的利益
2017 年公司共召開股東大會(huì) 3 次、董事會(huì) 8 次、監(jiān)事會(huì) 6 次，
歷次會(huì)議的召集和召開程序符合《公司法》、《公司章程》的規(guī)定，重
大事項(xiàng)均履行了相關(guān)的審批程序，股東大會(huì)均采用現(xiàn)場(chǎng)表決與網(wǎng)絡(luò)投
票相結(jié)合的方式召開，以保障股東能夠充分行使自己的權(quán)利，公司的
獨(dú)立董事對(duì)需要獨(dú)立董事發(fā)表獨(dú)立意見的事項(xiàng)進(jìn)行了事前調(diào)研，審慎
地發(fā)表意見，切實(shí)維護(hù)公司的整體利益和中小股東的利益。
2、重視投資者關(guān)系管理，保護(hù)投資者利益
公司高度重視投資者關(guān)系管理，通過(guò)公司網(wǎng)站、投資者電話、電
子郵箱、網(wǎng)上業(yè)績(jī)說(shuō)明會(huì)、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研以及深交所上市公司投資者關(guān)系
互動(dòng)平臺(tái)等多種方式與投資者進(jìn)行溝通交流，建立了良好的互動(dòng)，提
高了公司的透明度和誠(chéng)信度。
公司建立了完善的信息披露制度，嚴(yán)格履行信息披露義務(wù)，及時(shí)、
準(zhǔn)確、完整地進(jìn)行信息披露，確保公司所有股東能夠以平等的機(jī)會(huì)獲
得公司信息，保障全體股東的合法權(quán)益。在公司內(nèi)部建立信息有效溝
通機(jī)制，保證董事會(huì)秘書的信息知情權(quán)，使達(dá)到披露要求的信息能夠
讓公眾及時(shí)知曉，充分維護(hù)廣大投資者的信息知情權(quán)。2017 年，公
司共披露定期報(bào)告和臨時(shí)公告 88 份。
3、制定長(zhǎng)期穩(wěn)定的利潤(rùn)分配政策，積極回報(bào)股東
公司在經(jīng)濟(jì)效益穩(wěn)步增長(zhǎng)的同時(shí)，重視對(duì)投資者的合理回報(bào)，積
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極構(gòu)建與股東的和諧關(guān)系。上市以來(lái)，本著為股東創(chuàng)造價(jià)值的核心理
念，公司每年均進(jìn)行現(xiàn)金分紅，給投資者帶來(lái)豐厚的價(jià)值回報(bào)。
為合理制定現(xiàn)金分紅政策和相應(yīng)決策程序，完善現(xiàn)金分紅的信息
披露及監(jiān)督機(jī)制，根據(jù)監(jiān)管部門的有關(guān)要求，結(jié)合公司實(shí)際情況，先
后制定了公司《未來(lái)三年股東回報(bào)規(guī)劃（2012 年-2014 年）》、《未來(lái)
三年股東回報(bào)規(guī)劃（2015 年-2017 年）》，積極回報(bào)股東。
4、誠(chéng)實(shí)守信，保護(hù)債權(quán)人利益
公司在注重對(duì)股東權(quán)益保護(hù)的同時(shí)，高度重視對(duì)銀行、債權(quán)人合
法權(quán)益的保護(hù)。公司與各家銀行建立了長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系，獲得較
高的信用評(píng)級(jí)和較為優(yōu)惠的貸款利率，在各項(xiàng)重大經(jīng)營(yíng)決策過(guò)程中，
均充分考慮了債權(quán)人的合法權(quán)益，嚴(yán)格按照貸款協(xié)議使用資金，及時(shí)
償還貸款本金及利息，無(wú)不良信用記錄。
（二）職工權(quán)益保護(hù)
1、嚴(yán)格遵守相關(guān)的法律法規(guī)和制度，進(jìn)一步規(guī)范勞動(dòng)關(guān)系
公司嚴(yán)格依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的相關(guān)規(guī)定，為與公司
簽訂正式勞動(dòng)合同的員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷
保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金等社會(huì)保險(xiǎn)福利項(xiàng)目。另外，為員工提
供租房補(bǔ)貼、餐補(bǔ)、高溫補(bǔ)貼等福利，充分保障員工的合法權(quán)益。
2、完善薪酬制度，注重員工成長(zhǎng)。
公司根據(jù)國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和政策，結(jié)合公司實(shí)際情況，制定公
司薪酬管理體系，2017 年公司多渠道調(diào)整員工薪酬待遇。
公司高度重視員工能力提升及晉升工作。2017 年全年共選派 50
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名企業(yè)骨干參加素質(zhì)能力系列培訓(xùn)，組織中高層干部培訓(xùn) 26 場(chǎng)，專
業(yè)技能人員培訓(xùn) 24 場(chǎng)，大大提升了核心骨干隊(duì)伍的專業(yè)水平和綜合
能力。
3、關(guān)注職工身心健康
2017 年，公司工會(huì)組織開展了形式多樣的職工活動(dòng)，豐富職工
的文化生活。全年先后開展了中秋聯(lián)歡會(huì)、詩(shī)歌朗誦、親子活動(dòng)、趣
味運(yùn)動(dòng)會(huì)等各類活動(dòng) 35 余次，在豐富了職工文化生活的同時(shí)，也增
強(qiáng)了企業(yè)凝聚力。公司每?jī)赡甓ㄆ诮M織員工進(jìn)行健康檢查，2017 年
公司共組織 462 名女職工體檢，為從事有害作業(yè)和特殊作業(yè)人員共
378 人進(jìn)行了專項(xiàng)健康檢查（其中上崗體檢 342 人、在崗體檢 31 人、
離崗體檢 5 人），切實(shí)做好職工職業(yè)健康安全保障。
（三）攜手供應(yīng)商、聚焦客戶價(jià)值
公司始終以客戶為關(guān)注焦點(diǎn)，以顧客滿意為決策原則，與上下游
企業(yè)真誠(chéng)合作，努力與客戶、供應(yīng)商發(fā)展共建平等、互利的戰(zhàn)略合作
伙伴關(guān)系，營(yíng)造和諧公平的商業(yè)氛圍。
1、 不斷規(guī)范采購(gòu)相關(guān)管理規(guī)定，創(chuàng)造公平競(jìng)爭(zhēng)的商業(yè)環(huán)境。嚴(yán)
格遵守并履行合同約定，友好協(xié)商解決紛爭(zhēng)，保證供應(yīng)商的合法權(quán)益,
實(shí)現(xiàn)與供應(yīng)商共發(fā)展。
2、堅(jiān)持以客戶為中心，為客戶提供更為優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)。公
司始終堅(jiān)持客戶至上，銘記“全員參與,質(zhì)量第一,持續(xù)改進(jìn),為顧客
提供滿意的產(chǎn)品和服務(wù)”的質(zhì)量方針，不斷強(qiáng)化質(zhì)量管控能力，力爭(zhēng)
為客戶創(chuàng)造更多價(jià)值，連續(xù)多次獲得聯(lián)建、光祥等知名客戶的最佳優(yōu)
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秀供應(yīng)商榮譽(yù)稱號(hào)。
（四）環(huán)境保護(hù)
公司按照國(guó)家有關(guān)環(huán)境保護(hù)與資源節(jié)約的規(guī)定，結(jié)合企業(yè)實(shí)際情
況，建立環(huán)境保護(hù)與資源節(jié)約制度，認(rèn)真落實(shí)節(jié)能減排各項(xiàng)措施，發(fā)
展循環(huán)經(jīng)濟(jì)，降低污染物排放，提高資源綜合利用率。2017 年在設(shè)
備效率提升及使用高能效空壓機(jī)的基礎(chǔ)上，每百萬(wàn)產(chǎn)品平均用電量下
降了 13.47%；2017 年在冷卻水回用以及污水處理回用的基礎(chǔ)上，每
百萬(wàn)產(chǎn)品用水量下降了 19.77%；污染物實(shí)現(xiàn)達(dá)標(biāo)排放，無(wú)環(huán)境污染
事故發(fā)生。公司深入開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，落實(shí)公司安全生產(chǎn)責(zé)
任制，堅(jiān)持推行安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金制度，加強(qiáng)安全科學(xué)管理，實(shí)現(xiàn)安全
管理的規(guī)范化。
（五）安全生產(chǎn)
2017 年，公司緊緊圍繞“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的
總體方針，認(rèn)真貫徹落實(shí)廣晟公司關(guān)于加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的部署和要
求，開展一系列意義深刻、成效顯著的安全生產(chǎn)專項(xiàng)活動(dòng)，通過(guò)落實(shí)
主體責(zé)任，完善規(guī)章制度，定期組織周、月、季度安全檢查等方式，
確保公司安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定，維護(hù)廣大員工的生命財(cái)產(chǎn)安全。2017
年全年，公司安全環(huán)保管理辦公室共計(jì)組織修訂安全生產(chǎn)相關(guān)制度 4
項(xiàng)、新編 3 項(xiàng)，巡查安全隱患 803 個(gè)，組織事故安全演練 9 次，開展
公司級(jí)安全教育 6 次、部門級(jí) 26 次，進(jìn)一步促進(jìn)安全生產(chǎn)工作制度
化、常態(tài)化。2017 年全年無(wú)重大安全事故發(fā)生。
（六）公共關(guān)系和社會(huì)公益事業(yè)
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公司在穩(wěn)健發(fā)展的同時(shí)，注重與各利益相關(guān)方建立良好的公共關(guān)
系，把為社會(huì)創(chuàng)造繁榮作為自己應(yīng)盡的職責(zé)，積極參與社會(huì)公益事業(yè)，
追求最大限度地回報(bào)股東，回報(bào)社會(huì)，為推進(jìn)和諧社會(huì)建設(shè)貢獻(xiàn)自己
的力量，盡到企業(yè)應(yīng)盡的責(zé)任，促進(jìn)企業(yè)與社會(huì)的和諧發(fā)展。
1、注重回饋社會(huì)
公司積極參與社區(qū)建設(shè)及慈善救助工作，通過(guò)社會(huì)幫扶、看望慰
問等多種有意義的活動(dòng)，切實(shí)履行社會(huì)責(zé)任，為構(gòu)建和諧家園做出了
應(yīng)有的貢獻(xiàn)。2017 年公司為張槎街道辦等共捐助 151,523.5 元。
2、關(guān)心困難職工生活，積極開展送溫暖活動(dòng)
公司堅(jiān)持以人為本，了解廣大員工，特別是困難員工的生活、工
作狀況，多方面進(jìn)行幫扶，緩解困難職工的生活，持續(xù)開展困難職工
幫扶活動(dòng)。2017 年慰問困難職工 94 名，慰問金額總計(jì) 212,255 元；
公司設(shè)立教育基金，2017 年資助 3 名職工子弟上大學(xué)，資助金額共
12,000 元；2017 年公司工會(huì)慰問生育、傷病住院職工 78 人，慰問金
額 22,200 元。舉行中秋節(jié)晚會(huì)，深切關(guān)注廣大青年職工的思鄉(xiāng)之情，
使他們感受到公司濃郁的文化氛圍。
3、多方位提供就業(yè)崗位，積極履行社會(huì)責(zé)任。
保障就業(yè)是企業(yè)重要社會(huì)責(zé)任之一，近年來(lái)，公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)逐步
攀升，為大學(xué)畢業(yè)生、社會(huì)剩余勞動(dòng)力及殘障人士提供了充足的就業(yè)
崗位和安全穩(wěn)定的工作環(huán)境，緩解了社會(huì)就業(yè)壓力，為社會(huì)穩(wěn)定、繁
榮、和諧貢獻(xiàn)微薄之力。
三、展望未來(lái)
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作為上市公司，公司愿意更加積極地履行社會(huì)責(zé)任，不斷完善公
司社會(huì)責(zé)任管理體系建設(shè)，在追求經(jīng)濟(jì)效益、保護(hù)股東權(quán)利的同時(shí)，
還將進(jìn)一步積極保護(hù)債權(quán)人和員工的合法權(quán)益，誠(chéng)信對(duì)待供應(yīng)商、客
戶；積極從事環(huán)境保護(hù)等公益事業(yè)，主動(dòng)承擔(dān)更多社會(huì)責(zé)任和義務(wù)。
2018 年，公司將繼續(xù)堅(jiān)持科技創(chuàng)新，積極踐行社會(huì)責(zé)任理念，
更好地與社會(huì)共享成果，全面推進(jìn)企業(yè)和社會(huì)和諧發(fā)展,為國(guó)家持續(xù)
繁榮發(fā)展和社會(huì)和諧穩(wěn)定做出積極貢獻(xiàn)。
佛山市國(guó)星光電股份有限公司
2018 年 3 月 21 日
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