揚(yáng)杰科技:獨(dú)立董事關(guān)于公司第三屆董事會第三次會議相關(guān)事項(xiàng)的獨(dú)立意見
揚(yáng)州揚(yáng)杰電子科技股份有限公司獨(dú)立董事
關(guān)于公司第三屆董事會第三次會議相關(guān)事項(xiàng)的獨(dú)立意見
揚(yáng)州揚(yáng)杰電子科技股份有限公司(以下簡稱“公司”)于 2017 年 9 月 11 日
召開了第三屆董事會第三次會議。根據(jù)《中華人民共和國公司法》、《深圳證券交
易所創(chuàng)業(yè)板股票上市規(guī)則》、《深圳證券交易所創(chuàng)業(yè)板上市公司規(guī)范運(yùn)作指引》以
及《公司章程》等有關(guān)規(guī)定,作為公司的獨(dú)立董事,我們已認(rèn)真查閱了公司相關(guān)
會議資料,本著對全體股東和公司負(fù)責(zé)的原則,基于實(shí)事求是、獨(dú)立判斷的立場,
我們經(jīng)討論后發(fā)表如下獨(dú)立意見:
一、關(guān)于公司首期限制性股票激勵計劃預(yù)留限制性股票第一個解鎖期解鎖
條件成就的獨(dú)立意見
1、公司具備實(shí)施股權(quán)激勵計劃的主體資格,未發(fā)現(xiàn)公司存在《中華人民共
和國公司法》、《中華人民共和國證券法》、《上市公司股權(quán)激勵管理辦法》等有關(guān)
法律、法規(guī)及規(guī)范性文件所規(guī)定的不得解鎖的情形;
2、獨(dú)立董事對激勵對象名單進(jìn)行了核查,認(rèn)為本次可解鎖的激勵對象已滿
足《公司首期限制性股票激勵計劃(草案)》規(guī)定的解鎖條件(包括公司業(yè)績條
件與激勵對象個人績效考核要求等),其作為公司本次可解鎖的激勵對象主體資
格合法、有效;
3、《公司首期限制性股票激勵計劃(草案)》對各激勵對象限制性股票的解
鎖安排(包括鎖定期限、解鎖條件等事項(xiàng))未違反有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,未侵
犯公司及全體股東的利益;
4、公司關(guān)聯(lián)董事已根據(jù)《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國證券
法》、《上市公司股權(quán)激勵管理辦法》等法律、法規(guī)、規(guī)范性文件及《公司章程》
的有關(guān)規(guī)定回避表決,由非關(guān)聯(lián)董事對公司首期限制性股票激勵計劃預(yù)留限制性
股票的第一次解鎖事項(xiàng)進(jìn)行表決。
因此,同意公司為 3 名激勵對象辦理本次解鎖相關(guān)事宜。
二、關(guān)于調(diào)整 2017 年度日常關(guān)聯(lián)交易預(yù)計的獨(dú)立意見
1、公司調(diào)整 2017 年度日常關(guān)聯(lián)交易計劃,是公司及子公司正常生產(chǎn)經(jīng)營活
動所需,交易定價合理、公允,嚴(yán)格遵循平等、自愿、等價、有償?shù)脑瓌t,不存
在損害公司及其他股東特別是中小股東利益的情形,不會影響公司的獨(dú)立性,不
會對公司持續(xù)經(jīng)營能力產(chǎn)生影響。
2、公司董事會在表決上述關(guān)聯(lián)交易事項(xiàng)時,關(guān)聯(lián)董事依法進(jìn)行了回避,關(guān)
聯(lián)交易表決程序合法有效,符合有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)范性文件和《公司章程》的
有關(guān)規(guī)定。
鑒于上述原因,獨(dú)立董事同意公司調(diào)整 2017 年度日常關(guān)聯(lián)交易計劃。
(以下無正文)
(此頁無正文,為揚(yáng)州揚(yáng)杰電子科技股份有限公司關(guān)于公司第三屆董事會第三
次會議相關(guān)事項(xiàng)的獨(dú)立意見的簽字頁)
獨(dú)立董事(簽名):
金志國 于燮康 陳同廣
2017 年 9 月 11 日
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公告原文
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