湖北臺(tái)基半導(dǎo)體股份有限公司
監(jiān)事會(huì)關(guān)于第一期員工持股計(jì)劃的審核意見
湖北臺(tái)基半導(dǎo)體股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱“公司”）第三屆監(jiān)事會(huì)第二十一
次會(huì)議于 2017 年 8 月 20 日在湖北省襄陽(yáng)市襄城區(qū)勝利街 162 號(hào)公司行政樓會(huì)議
室，以現(xiàn)場(chǎng)方式召開，根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》、《中華人民共和國(guó)證券法》、
《關(guān)于上市公司實(shí)施員工持股計(jì)劃試點(diǎn)的指導(dǎo)意見》（以下簡(jiǎn)稱“指導(dǎo)意見”）及
其他有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)范性文件以及《公司章程》的規(guī)定，就公司擬實(shí)施的第
一期員工持股計(jì)劃相關(guān)文件進(jìn)行了審閱，基于獨(dú)立、客觀判斷的原則，對(duì)公司第
一期員工持股計(jì)劃相關(guān)事項(xiàng)發(fā)表意見如下：
公司不存在《關(guān)于上市公司實(shí)施員工持股計(jì)劃試點(diǎn)的指導(dǎo)意見》等法律、法
規(guī)規(guī)定的禁止實(shí)施員工持股計(jì)劃的情形；公司第一期員工持股計(jì)劃（草案）及其
摘要的內(nèi)容符合《關(guān)于上市公司實(shí)施員工持股計(jì)劃試點(diǎn)的指導(dǎo)意見》等相關(guān)法律、
法規(guī)的規(guī)定，不存在損害公司及全體股東利益的情形，亦不存在攤派、強(qiáng)行分配
等方式強(qiáng)制員工參與員工持股計(jì)劃的情形；公司實(shí)施員工持股計(jì)劃將進(jìn)一步完善
公司的激勵(lì)和約束機(jī)制，提高員工的凝聚力和公司競(jìng)爭(zhēng)力，將股東利益、公司利
益和員工利益有效結(jié)合，確保公司未來發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，有利于公司
的持續(xù)發(fā)展。
綜上所述，公司實(shí)施本次員工持股計(jì)劃不會(huì)損害公司及其全體股東的利益，
并符合公司長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的需要。因此，同意公司實(shí)施本次員工持股計(jì)劃，并同意將
相關(guān)議案提交公司股東大會(huì)審議。
（以下無正文）
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股計(jì)劃的審核意見》簽字頁(yè)）
監(jiān)事簽字：
徐遵立
林慶發(fā)
張永
二〇一七年八月二十日