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晶盛機(jī)電:申萬宏源證券承銷保薦有限責(zé)任公司關(guān)于公司限制性股票激勵(lì)計(jì)劃第二期解鎖的核查意見

公告日期:2017/5/9           下載公告

申萬宏源證券承銷保薦有限責(zé)任公司
關(guān)于浙江晶盛機(jī)電股份有限公司
限制性股票激勵(lì)計(jì)劃第二期解鎖的核查意見
根據(jù)《公司法》、《證券法》、《深圳證券交易所創(chuàng)業(yè)板股票上市規(guī)則》、
《深圳證券交易所創(chuàng)業(yè)板上市公司規(guī)范運(yùn)作指引》、《上市公司股權(quán)激勵(lì)管理辦
法》及《股權(quán)激勵(lì)有關(guān)事項(xiàng)備忘錄 1-3 號(hào)》等法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,申萬宏源證
券承銷保薦有限責(zé)任公司(以下簡稱“保薦機(jī)構(gòu)”)作為浙江晶盛機(jī)電股份有限公
司(以下簡稱“晶盛機(jī)電”或“公司”)的保薦機(jī)構(gòu),對(duì)《浙江晶盛機(jī)電股份有限公
司限制性股票激勵(lì)計(jì)劃(草案)》約定的第二期解鎖條件的達(dá)成情況進(jìn)行了核查,
具體情況如下:
一、公司限制性股票激勵(lì)計(jì)劃的基本情況及解鎖條件的達(dá)成情況說明
(一)基本情況
1、2015 年 1 月 29 日,公司第二屆董事會(huì)第十次會(huì)議審議通過了《浙江晶
盛機(jī)電股份有限公司限制性股票激勵(lì)計(jì)劃(草案)及其摘要》、《關(guān)于制定的議案》、《關(guān)于提請(qǐng)股東大會(huì)授權(quán)董事
會(huì)辦理限制性股票激勵(lì)計(jì)劃相關(guān)事宜的議案》。獨(dú)立董事對(duì)本次限制性股票激勵(lì)
計(jì)劃(草案)發(fā)表了同意的獨(dú)立意見,監(jiān)事會(huì)對(duì)本次激勵(lì)對(duì)象名單出具了核查意
見。隨后公司向中國證監(jiān)會(huì)上報(bào)了申請(qǐng)備案材料。
2、2015 年 3 月 2 日,公司獲悉報(bào)送的激勵(lì)計(jì)劃經(jīng)中國證監(jiān)會(huì)備案無異議。
3、2015 年 4 月 10 日,公司通過現(xiàn)場投票、網(wǎng)絡(luò)投票及獨(dú)立董事征集投票
權(quán)委托投票相結(jié)合的方式,召開 2014 年度股東大會(huì)審議通過《關(guān)于及其摘要的議案》、《公司股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施考核管理
辦法》、《關(guān)于提請(qǐng)股東大會(huì)授權(quán)董事會(huì)辦理公司限制性股票激勵(lì)計(jì)劃有關(guān)事項(xiàng)
的議案》。
4、2015 年 4 月 28 日,公司第二屆董事會(huì)第十四次會(huì)議審議通過了《關(guān)于
調(diào)整限制性股票激勵(lì)對(duì)象名單、授予數(shù)量和授予價(jià)格的議案》、《關(guān)于向激勵(lì)對(duì)
象授予限制性股票的議案》,因部分激勵(lì)對(duì)象離職及公司實(shí)施了 2014 年度利潤
分配方案,公司對(duì)限制性股票激勵(lì)對(duì)象名單、授予數(shù)量和授予價(jià)格進(jìn)行了調(diào)整,
調(diào)整后的限制性股票授予總數(shù) 5,381,200 股,其中首次授予(含暫緩部分)
4,833,400 股,預(yù)留授予 547,800 股,調(diào)整后的授予價(jià)格 5.2909 元/股,確定限制
性股票激勵(lì)計(jì)劃的授權(quán)日為 2015 年 4 月 28 日;監(jiān)事會(huì)對(duì)《公司限制性股票激勵(lì)
計(jì)劃激勵(lì)對(duì)象名單》(調(diào)整后)進(jìn)行了核實(shí)確認(rèn);獨(dú)立董事對(duì)上述調(diào)整事項(xiàng)發(fā)表
了同意的獨(dú)立意見。
5、根據(jù)授權(quán),公司于 2015 年 5 月 18 日辦理完畢了公司首次限制性股票授
予登記事宜,根據(jù)最終登記的結(jié)果,首次實(shí)際授予 99 人,授予股票 3,326,400
股,授予價(jià)格 5.2909 元/股,首次暫緩授予 3 人,暫緩授予 1,485,000 股,上述首
次授予股票數(shù)量合計(jì) 4,811,400 股。
6、2016 年 4 月 20 日,公司第二屆董事會(huì)第二十四次會(huì)議審議通過了《關(guān)
于調(diào)整限制性股票授予價(jià)格及回購價(jià)格的議案》、《關(guān)于回購注銷部分激勵(lì)對(duì)象
已獲授但尚未解鎖的限制性股票的議案》、《關(guān)于預(yù)留限制性股票激勵(lì)對(duì)象名單
的議案》。因?qū)嵤┝?2015 年度利潤分配方案,公司對(duì)限制性股票授予價(jià)格、回
購價(jià)格進(jìn)行調(diào)整,調(diào)整后的限制性股票授予價(jià)格及回購價(jià)格為 5.2309 元/股;同
意對(duì)已經(jīng)離職的原激勵(lì)對(duì)象虞德康、黃彥、蔡熾昌、陳健立、洪嘉琪、王丹濤、
鄒紹軒、沈利群、溫俊熙已獲授但尚未解鎖的限制性股票予以回購注銷;監(jiān)事會(huì)
對(duì)上述事項(xiàng)發(fā)表了同意意見;獨(dú)立董事對(duì)上述事項(xiàng)發(fā)表了同意的獨(dú)立意見,監(jiān)事
會(huì)對(duì)《預(yù)留限制性股票激勵(lì)對(duì)象名單》進(jìn)行了核實(shí)確認(rèn)。
7、2016 年 4 月 26 日,公司第二屆董事會(huì)第二十五次會(huì)議審議通過了《關(guān)
于向暫緩授予的激勵(lì)對(duì)象授予限制性股票的議案》、《關(guān)于向激勵(lì)對(duì)象授予預(yù)留
限制性股票的議案》、《關(guān)于限制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予第一個(gè)解鎖期可解鎖
的議案》、《關(guān)于變更公司注冊(cè)資本并辦理工商變更登記的議案》。同意向暫緩
授予的激勵(lì)對(duì)象授予限制性股票 1,485,000 股,授予價(jià)格 5.2309 元/股,確定授予
日 2016 年 4 月 26 日;同意向預(yù)留授予的激勵(lì)對(duì)象授予限制性股票 459,100 股,
授予價(jià)格 4.94 元/股,確定授予日 2016 年 4 月 26 日;同意辦理首次授予第一個(gè)
解鎖期的解鎖事宜。監(jiān)事會(huì)對(duì)上述事項(xiàng)發(fā)表了同意意見;獨(dú)立董事對(duì)上述事項(xiàng)發(fā)
表了同意的獨(dú)立意見。
8、根據(jù)授權(quán),公司于 2016 年 5 月辦理完畢了首次授予第一個(gè)解鎖期可解鎖
事宜,首次授予第一期解鎖 90 人,解鎖股份數(shù)量 1,219,680 股,實(shí)際可上市流通
數(shù)量 1,145,430 股(激勵(lì)對(duì)象陸曉雯女士持有的 74,250 股作為高管鎖定股繼續(xù)鎖
定),上市流通日為 2016 年 5 月 19 日;2016 年 5 月 20 日辦理完畢了部分激勵(lì)
對(duì)象已獲授但尚未解鎖的限制性股票回購事宜,回購注銷公司股份 277,200 股;
2016 年 6 月 1 日辦理完畢了暫緩授予的限制性股票授予登記事宜,實(shí)際授予 3
人,授予股票 1,485,000 股,授予價(jià)格 5.2309 元/股;2016 年 6 月 14 日辦理完畢
了預(yù)留限制性股票授予登記事宜,實(shí)際授予 55 人,授予股票 431,300 股,授予
價(jià)格 4.94 元/股。
9、2017 年 4 月 24 日,公司第三屆董事會(huì)第三次會(huì)議審議通過了《關(guān)于限
制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予第二個(gè)解鎖期可解鎖的議案》,同意辦理首次授予第
二個(gè)解鎖期的解鎖事宜。獨(dú)立董事對(duì)上述事項(xiàng)發(fā)表了同意的獨(dú)立意見。
(二)鎖定期已經(jīng)屆滿
根據(jù)《公司限制性股票激勵(lì)計(jì)劃(草案)》,首次授予的限制性股票分三期
解鎖,鎖定期自授予日起分別為 12 個(gè)月、24 個(gè)月、36 個(gè)月。第二次解鎖期為自
首次授予日起 12 個(gè)月后的首個(gè)交易日起至首次授予日起 24 個(gè)月內(nèi)的最后一個(gè)交
易日當(dāng)日止。解鎖數(shù)量為首次授予限制性股票總數(shù)的 30%。公司確定的授予日為
2015 年 4 月 28 日。截止目前,激勵(lì)計(jì)劃規(guī)定的首次授予第二個(gè)解鎖期已經(jīng)屆滿。
(三)解鎖條件成就說明
經(jīng)核查,根據(jù)《公司限制性股票激勵(lì)計(jì)劃(草案)》,公司及激勵(lì)對(duì)象已達(dá)
成第二期限制性股票解鎖的相關(guān)條件,具體解鎖條件與相關(guān)說明如下:
序號(hào) 解鎖條件 成就條件
公司未發(fā)生以下任一情形:
(1)最近一個(gè)會(huì)計(jì)年度財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告被注冊(cè)會(huì)
計(jì)師出具否定意見或者無法表示意見的審計(jì)報(bào)告; 公司未發(fā)生前述情形,滿足

(2)最近一年內(nèi)因重大違法違規(guī)行為被中國證 解鎖條件。
監(jiān)會(huì)予以行政處罰;
(3)中國證監(jiān)會(huì)認(rèn)定的其他情形。
激勵(lì)對(duì)象未發(fā)生以下任一情形:
(1)最近三年內(nèi)被證券交易所公開譴責(zé)或宣布
為不適當(dāng)人員; 激勵(lì)對(duì)象未發(fā)生前述情形,

(2)最近三年內(nèi)因重大違法違規(guī)行為被中國證 滿足解鎖條件。
監(jiān)會(huì)予以行政處罰;
(3)具有《公司法》規(guī)定的不得擔(dān)任公司董事
及高級(jí)管理人員情形;
(4)公司董事會(huì)認(rèn)定其他嚴(yán)重違反公司有關(guān)規(guī)
定的。
公司層面考核要求 2016 年度,公司實(shí)現(xiàn)營業(yè)收
(1)鎖定期考核指標(biāo) 入 109,146.83 萬元,較 2014 年增
公司限制性股票鎖定期內(nèi),歸屬于上市公司股東 長 344.92%;公司實(shí)現(xiàn)扣除非經(jīng)
的凈利潤及扣除非經(jīng)常性損益的凈利潤均不得低于 常性損益后歸屬于上市公司股東
授予日前最近三個(gè)會(huì)計(jì)年度的平均水平且不得為負(fù)。 的凈利潤 15,434.18 萬元,較 2014
(2)公司解鎖期前一年度業(yè)績考核要求 年增長 153.47%,且已滿足鎖定

首次授予權(quán)益第二個(gè)解鎖期:以 2014 年為基準(zhǔn), 期內(nèi)歸屬于上市公司股東的凈利
2016 年?duì)I業(yè)收入增長率不低于 120%;2016 年凈利潤 潤及扣除非經(jīng)常性損益的凈利潤
增長率不低于 100%。 均不得低于授予日前最近三個(gè)會(huì)
(本計(jì)劃中所指的凈利潤或計(jì)算過程中所需使 計(jì)年度的平均水平且不得為負(fù)的
用的凈利潤指標(biāo)均以扣除非經(jīng)常性損益后歸屬于上 要求。因此,公司層面考核達(dá)標(biāo),
市公司股東的凈利潤為計(jì)算依據(jù)) 滿足解鎖條件。
個(gè)人層面考核要求
根據(jù)《實(shí)施考核管理辦法》,激勵(lì)對(duì)象只有在解
鎖的上一年度考核等級(jí)在 C 級(jí)以上(含 C 級(jí)),即
考核綜合評(píng)分超過 60 分(含 60 分),才可按照激勵(lì)
計(jì)劃的相關(guān)規(guī)定對(duì)該解鎖期內(nèi)所獲授的全部/部分權(quán) 唐永亮、沈伯偉、吳文強(qiáng)、
益申請(qǐng)解鎖,否則,其相對(duì)應(yīng)的限制性股票,由公司 舒銀海4名原激勵(lì)對(duì)象因自身原
以激勵(lì)對(duì)象購買價(jià)回購并注銷。 因離職或不再具備激勵(lì)條件,公
績效考核等級(jí)依據(jù)綜合考核評(píng)分結(jié)果共分為 A、 司將回購其持有的限制性股票,

B、C、D 四個(gè)等級(jí)評(píng)分,每一級(jí)別對(duì)應(yīng)的解鎖比例 不再納入本次考核。其他86名激
如下表所示: 勵(lì)對(duì)象2016年度個(gè)人考核等級(jí)在
A 優(yōu)秀:解鎖比例 100% B級(jí)(含)以上,個(gè)人層面考核
B 良好:解鎖比例 100% 達(dá)標(biāo),滿足解鎖條件。
C 合格:解鎖比例 80%
D 不合格:由公司回購注銷
(績效考核等級(jí)及對(duì)應(yīng)的解鎖比例詳見 2015 年
1 月 30 日披露的《公司限制性股票激勵(lì)計(jì)劃(草案)》
二、第二期可解鎖對(duì)象及其對(duì)應(yīng)的可解鎖限制性股票數(shù)量
經(jīng)核查,除因自身原因離職回購注銷限制性股票的 4 名原激勵(lì)對(duì)象外,本次
限制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予第二期解鎖涉及激勵(lì)對(duì)象 86 人,解鎖股份數(shù)量
854,700 股,占公司總股本的 0.0868%,實(shí)際可上市流通數(shù)量 706,200 股,占公司
總股本的 0.0717%,具體如下:
單位:股
首次獲授的限 第一個(gè)解鎖期 本次實(shí)際可
序 第二期解鎖的
姓名 職位 制性股票數(shù)量 滿后已解鎖的 上市流通股
號(hào) 股票數(shù)量(股)
(股) 股票數(shù)量(股) 票數(shù)量(股)
財(cái)務(wù)總監(jiān)、董
1 陸曉雯 495,000 198,000 148,500
事會(huì)秘書
公司核心技術(shù)(業(yè)務(wù))人
2 2,354,000 941,600 706,200 706,200
員(85 人)
合計(jì) 2,849,000 1,139,600 854,700 706,200
注 1:唐永亮、沈伯偉、吳文強(qiáng)、舒銀海 4 名原激勵(lì)對(duì)象因自身原因離職,上述 4 人在
第一個(gè)解鎖期已經(jīng)解禁 80,080 股,持有的剩余 120,120 股限制性股票回購注銷,不再納入本
次解鎖范圍。
注 2:根據(jù)《公司法》、《證券法》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,激勵(lì)對(duì)象中董事、高級(jí)管
理人員所持的限制性股票解除限售后,其上一年度最后一個(gè)交易日持有的公司股份總數(shù)的
25%為本年度實(shí)際可上市流通股份,剩余 75%將繼續(xù)鎖定,其買賣股份應(yīng)遵守中國證監(jiān)會(huì)及
深圳證券交易所關(guān)于董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員關(guān)于買賣股票的相關(guān)規(guī)定。因此,本次激勵(lì)
對(duì)象中高級(jí)管理人員陸曉雯女士持有的 148,500 股公司股票解鎖后,本次實(shí)際可上市流通的
股份數(shù)量為 0 股。
三、董事會(huì)薪酬與考核委員會(huì)關(guān)于首次授予第二個(gè)解鎖期解鎖的核查意見
公司限制性股票激勵(lì)計(jì)劃本次可解鎖激勵(lì)對(duì)象資格符合《上市公司股權(quán)激勵(lì)
管理辦法》、《股權(quán)激勵(lì)有關(guān)事項(xiàng)備忘錄1-3號(hào)》、《創(chuàng)業(yè)板信息披露業(yè)務(wù)備忘
錄第9號(hào)》及公司《限制性股票激勵(lì)計(jì)劃(草案)》等的相關(guān)規(guī)定,在考核年度
內(nèi)均考核達(dá)標(biāo),且符合其他解鎖條件,可解鎖的激勵(lì)對(duì)象的資格合法、有效。
四、獨(dú)立董事意見
1、公司符合《上市公司股權(quán)激勵(lì)管理辦法》、《股權(quán)激勵(lì)有關(guān)事項(xiàng)備忘錄1-3
號(hào)》、《創(chuàng)業(yè)板信息披露業(yè)務(wù)備忘錄第9號(hào)》等法律法規(guī)規(guī)定的實(shí)施股權(quán)激勵(lì)計(jì)
劃的情形,公司具備實(shí)施股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的主體資格,未發(fā)生激勵(lì)計(jì)劃中規(guī)定的不
得解鎖的情形;
2、獨(dú)立董事對(duì)激勵(lì)對(duì)象名單進(jìn)行了核查,除因自身原因離職不再具備激勵(lì)
條件需回購注銷限制性股票的 4 名原激勵(lì)對(duì)象外,其他 86 名激勵(lì)對(duì)象的解鎖資
格合法有效,滿足公司《限制性股票激勵(lì)計(jì)劃》設(shè)定的第二個(gè)解鎖期解鎖條件,
同意公司為激勵(lì)對(duì)象在鎖定期滿后辦理第二期解鎖手續(xù)。
3、公司激勵(lì)計(jì)劃對(duì)各激勵(lì)對(duì)象限制性股票的解鎖安排(包括鎖定期限、解
鎖條件等事項(xiàng))未違反有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,未侵犯公司及全體股東的利益;
4、本次解鎖有利于加強(qiáng)公司與激勵(lì)對(duì)象之間的緊密聯(lián)系,強(qiáng)化共同持續(xù)發(fā)
展的理念,激勵(lì)長期價(jià)值的創(chuàng)造,有利于促進(jìn)公司的長期穩(wěn)定發(fā)展。
綜上,獨(dú)立董事一致同意為符合條件的86名激勵(lì)對(duì)象按照限制性股票激勵(lì)計(jì)
劃的相關(guān)規(guī)定,辦理首次授予限制性股票在第二個(gè)解鎖期內(nèi)解鎖的相關(guān)事項(xiàng)。
五、監(jiān)事會(huì)核查意見
除因自身原因離職后不再具備激勵(lì)條件需回購注銷限制性股票的 4 名原激
勵(lì)對(duì)象外,激勵(lì)計(jì)劃首次授予其他 86 名激勵(lì)對(duì)象的解鎖資格合法有效,滿足公
司《限制性股票激勵(lì)計(jì)劃》設(shè)定的第二個(gè)解鎖期解鎖條件,同意公司為激勵(lì)對(duì)象
在鎖定期滿后辦理第二期解鎖手續(xù)。
六、保薦機(jī)構(gòu)關(guān)于公司限制性股票解鎖上市流通的核查意見
經(jīng)核查,保薦機(jī)構(gòu)認(rèn)為:公司限制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予的限制性股票第
二個(gè)鎖定期已經(jīng)屆滿;在首期獲授限制性股票的激勵(lì)對(duì)象中,除因自身原因離職
回購注銷限制性股票的4名原激勵(lì)對(duì)象外,其他激勵(lì)對(duì)象所獲授的限制性股票均
已滿足了激勵(lì)計(jì)劃所規(guī)定的第二個(gè)解鎖期解鎖條件;公司已根據(jù)激勵(lì)計(jì)劃的相關(guān)
規(guī)定和要求,履行了對(duì)激勵(lì)對(duì)象所獲授的限制性股票進(jìn)行第二個(gè)解鎖期申請(qǐng)解鎖
的決議程序,其董事會(huì)決議合法、合規(guī)、真實(shí)、有效。保薦機(jī)構(gòu)對(duì)公司為激勵(lì)對(duì)
象獲授的限制性股票進(jìn)行第二個(gè)解鎖期解鎖并上市流通無異議。
(以下無正文)
【本頁無正文,為《申萬宏源證券承銷保薦有限責(zé)任公司關(guān)于浙江晶盛機(jī)電股份
有限公司限制性股票激勵(lì)計(jì)劃第二期解鎖的核查意見》之簽字蓋章頁】
保薦代表人:
崔勇 高強(qiáng)
申萬宏源證券承銷保薦有限責(zé)任公司
2017 年 5 月 8 日
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