富瀚微:北京市金杜律師事務(wù)所上海分所關(guān)于公司2020年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃第一個(gè)行權(quán)期行權(quán)及注銷部分股票期權(quán)之法律意見書
北京市金杜律師事務(wù)所上海分所
關(guān)于上海富瀚微電子股份有限公司
2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃第一個(gè)行權(quán)期行權(quán)
及注銷部分股票期權(quán)之
法律意見書
致:上海富瀚微電子股份有限公司
北京市金杜律師事務(wù)所上海分所(以下簡(jiǎn)稱本所)受上海富瀚微電子股份有
限公司(以下簡(jiǎn)稱公司或富瀚微)委托,作為公司 2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃(以
下簡(jiǎn)稱本計(jì)劃或本次激勵(lì)計(jì)劃)的專項(xiàng)法律顧問,根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司
法》(以下簡(jiǎn)稱《公司法》)、《中華人民共和國(guó)證券法》(以下簡(jiǎn)稱《證券法》)、
中國(guó)證券監(jiān)督管理委員會(huì)(以下簡(jiǎn)稱中國(guó)證監(jiān)會(huì))《上市公司股權(quán)激勵(lì)管理辦
法》(以下簡(jiǎn)稱《管理辦法》)等法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章及規(guī)范性文件(以下
簡(jiǎn)稱法律法規(guī))和《上海富瀚微電子股份有限公司章程》(以下簡(jiǎn)稱《公司章
程》)、《上海富瀚微電子股份有限公司 2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃》(以下簡(jiǎn)稱
《2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃》)的有關(guān)規(guī)定,就公司 2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃第
一個(gè)行權(quán)期行權(quán)(以下簡(jiǎn)稱本次行權(quán))以及注銷部分股票期權(quán)(以下簡(jiǎn)稱本次注
銷)所涉及的相關(guān)事項(xiàng),出具本法律意見書。
為出具本法律意見,本所依據(jù)《律師事務(wù)所從事證券法律業(yè)務(wù)管理辦法》和
《律師事務(wù)所證券法律業(yè)務(wù)執(zhí)業(yè)規(guī)則(試行)》等有關(guān)規(guī)定,收集了相關(guān)證據(jù)材
料,查閱了按規(guī)定需要查閱的文件以及本所認(rèn)為必須查閱的其他文件。在公司保
證提供了本所為出具本法律意見所要求公司提供的原始書面材料、副本材料、復(fù)
印材料、說明與承諾或證明,提供給本所的文件和材料是真實(shí)、準(zhǔn)確、完整和有
效的,并無任何隱瞞、虛假或重大遺漏之處,且文件材料為副本或復(fù)印件的,其
與原件一致和相符的基礎(chǔ)上,本所合理、充分地運(yùn)用了包括但不限于書面審查、
復(fù)核等方式進(jìn)行了查驗(yàn),對(duì)有關(guān)事實(shí)進(jìn)行了查證和確認(rèn)。
本所及經(jīng)辦律師依據(jù)《證券法》《律師事務(wù)所從事證券法律業(yè)務(wù)管理辦法》
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和《律師事務(wù)所證券法律業(yè)務(wù)執(zhí)業(yè)規(guī)則(試行)》等規(guī)定及本法律意見書出具日
以前已經(jīng)發(fā)生或者存在的事實(shí),嚴(yán)格履行了法定職責(zé),遵循了勤勉盡責(zé)和誠(chéng)實(shí)信
用原則,進(jìn)行了充分的核查驗(yàn)證,保證本法律意見所認(rèn)定的事實(shí)真實(shí)、準(zhǔn)確、完
整,所發(fā)表的結(jié)論性意見合法、準(zhǔn)確,不存在虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或者重大遺
漏,并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
本所僅就與本計(jì)劃相關(guān)的法律問題發(fā)表意見,且僅根據(jù)中華人民共和國(guó)(為
本法律意見書之目的,不包括香港特別行政區(qū)、澳門特別行政區(qū)和臺(tái)灣地區(qū),以
下簡(jiǎn)稱中國(guó))現(xiàn)行法律法規(guī)發(fā)表法律意見,并不依據(jù)任何中國(guó)境外法律發(fā)表法律
意見。本所不對(duì)公司本計(jì)劃所涉及的標(biāo)的股票價(jià)值、考核標(biāo)準(zhǔn)等問題的合理性以
及會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等非法律專業(yè)事項(xiàng)發(fā)表意見。在本法律意見中對(duì)有關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)或結(jié)
論進(jìn)行引述時(shí),本所已履行了必要的注意義務(wù),但該等引述不應(yīng)視為本所對(duì)這些
數(shù)據(jù)、結(jié)論的真實(shí)性和準(zhǔn)確性作出任何明示或默示的保證。
對(duì)于出具本法律意見至關(guān)重要而又無法得到獨(dú)立證據(jù)支持的事實(shí),本所依賴
有關(guān)政府部門、富瀚微或其他有關(guān)單位出具的說明或證明文件出具法律意見。
本所同意將本法律意見書作為公司實(shí)施本計(jì)劃的必備文件之一,隨其他材料
一起上報(bào)或公告,作為公開披露文件,并依法對(duì)所出具的法律意見書承擔(dān)相應(yīng)的
法律責(zé)任。
本法律意見書僅供公司為實(shí)施本計(jì)劃之目的使用,不得用作任何其他目的。
本所同意公司在其為實(shí)行本計(jì)劃所制作的相關(guān)文件中引用本法律意見書的相關(guān)內(nèi)
容,但公司作上述引用時(shí),不得因引用而導(dǎo)致法律上的歧義或曲解,本所有權(quán)對(duì)
上述相關(guān)文件的相應(yīng)內(nèi)容再次審閱并確認(rèn)。
本所根據(jù)《公司法》《證券法》等有關(guān)法律、行政法規(guī)和中國(guó)證監(jiān)會(huì)有關(guān)規(guī)
定的要求,按照律師行業(yè)公認(rèn)的業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、道德規(guī)范和勤勉盡責(zé)精神,現(xiàn)出具法
律意見如下:
一、本次激勵(lì)計(jì)劃的實(shí)施情況
(一) 2020 年 3 月 12 日,公司第三屆董事會(huì)第五次會(huì)議審議通過了《關(guān)于
公司<2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃(草案)>及其摘要的議案》《關(guān)于公司<2020 年
股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施考核管理辦法>的議案》《關(guān)于提請(qǐng)公司股東大會(huì)授權(quán)董
事會(huì)辦理 2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃相關(guān)事宜的議案》及《關(guān)于提請(qǐng)召開公司 2020
年第一次臨時(shí)股東大會(huì)的議案》。同日,公司獨(dú)立董事發(fā)表獨(dú)立意見,認(rèn)為公司
實(shí)施本次激勵(lì)計(jì)劃有利于公司的持續(xù)發(fā)展,有利于對(duì)核心人才形成長(zhǎng)效激勵(lì)機(jī)
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制,不存在損害公司及全體股東尤其是中小股東利益的情形。
(二) 2020 年 3 月 12 日,公司第三屆監(jiān)事會(huì)第五次會(huì)議審議通過了《關(guān)于
公司<2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃(草案)>及其摘要的議案》《關(guān)于公司<2020 年
股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施考核管理辦法>的議案》及《關(guān)于核實(shí)公司<2020 年股票期
權(quán)激勵(lì)計(jì)劃激勵(lì)對(duì)象名單>的議案》。監(jiān)事會(huì)認(rèn)為,本次激勵(lì)計(jì)劃的實(shí)施將有利
于公司的持續(xù)發(fā)展,不存在損害公司及全體股東利益的情形;激勵(lì)對(duì)象符合《管
理辦法》規(guī)定的激勵(lì)對(duì)象條件,符合《2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃》及其摘要規(guī)定
的激勵(lì)對(duì)象范圍,其作為公司本次激勵(lì)計(jì)劃激勵(lì)對(duì)象的主體資格合法、有效。
(三) 2020 年 3 月 13 日 , 公 司 在 深 圳 證 券 交 易 所 網(wǎng) 站 ( 網(wǎng) 址 :
http://www.szse.cn/,下同)、巨潮資訊網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.cninfo.com.cn,下
同)等指定信息披露媒體披露了本次激勵(lì)計(jì)劃的激勵(lì)對(duì)象名單。同日,公司內(nèi)部
對(duì)本次激勵(lì)計(jì)劃的激勵(lì)對(duì)象姓名和職務(wù)進(jìn)行了公示,公示期為 2020 年 3 月 13 日
至 2020 年 3 月 22 日。2020 年 3 月 25 日,公司監(jiān)事會(huì)出具《監(jiān)事會(huì)關(guān)于公司 2020
年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃激勵(lì)對(duì)象名單的審核意見及公示情況說明》。
(四) 2020 年 3 月 30 日,公司召開 2020 年第一次臨時(shí)股東大會(huì),審議通過
了《關(guān)于公司<2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃(草案)>及其摘要的議案》《關(guān)于公司
<2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施考核管理辦法>的議案》及《關(guān)于提請(qǐng)公司股東大
會(huì)授權(quán)董事會(huì)辦理 2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃相關(guān)事宜的議案》。獨(dú)立董事已事先
向全體股東公開征集了委托投票權(quán)。
(五) 2020 年 3 月 30 日,公司召開第三屆董事會(huì)第六次會(huì)議,審議通過了
《關(guān)于調(diào)整 2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃激勵(lì)對(duì)象名單和授予數(shù)量的議案》及《關(guān)于
向激勵(lì)對(duì)象授予股票期權(quán)的議案》,因 1 名激勵(lì)對(duì)象離職,不再滿足成為激勵(lì)對(duì)
象的條件,將本計(jì)劃的激勵(lì)對(duì)象人數(shù)由 101 名調(diào)整為 100 名,授予總數(shù)量由 50 萬
份調(diào)整為 49.7 萬份;同時(shí),董事會(huì)認(rèn)為本計(jì)劃的授予條件已經(jīng)成就,確定以 2020
年 3 月 30 日作為本計(jì)劃的授予日,向 100 名激勵(lì)對(duì)象授予 49.7 萬份股票期權(quán)。同
日,獨(dú)立董事發(fā)表了同意的獨(dú)立意見。
(六) 2020 年 3 月 30 日,公司召開第三屆監(jiān)事會(huì)第六次會(huì)議,審議通過了
《關(guān)于調(diào)整 2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃激勵(lì)對(duì)象名單和授予數(shù)量的議案》及《關(guān)于
向激勵(lì)對(duì)象授予股票期權(quán)的議案》。監(jiān)事會(huì)同意公司對(duì)本次激勵(lì)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整,
并以 2020 年 3 月 30 日為授予日,向 100 名激勵(lì)對(duì)象授予 49.7 萬份股票期權(quán)。
(七) 2020 年 3 月 30 日,公司在深圳證券交易所網(wǎng)站、巨潮資訊網(wǎng)等指定
信息披露媒體披露了上述調(diào)整激勵(lì)對(duì)象和授予數(shù)量的相關(guān)情況。同日,監(jiān)事會(huì)出
具《關(guān)于 2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃授予日激勵(lì)對(duì)象名單的核實(shí)意見》。
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(八) 2020 年 8 月 27 日,公司召開第三屆董事會(huì)第八次會(huì)議,審議通過了
《關(guān)于調(diào)整 2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃期權(quán)行權(quán)價(jià)格及數(shù)量并注銷部分股票期權(quán)的
議案》,鑒于公司 2019 年度權(quán)益分派已實(shí)施完畢,將股票期權(quán)的行權(quán)價(jià)格由
161.51 元/股調(diào)整為 89.63 元/股,并相應(yīng)調(diào)整授予期權(quán)數(shù)量;鑒于原激勵(lì)對(duì)象中有
8 名激勵(lì)對(duì)象因個(gè)人原因離職,該等離職人員已獲授但尚未行權(quán)的 43,000 份
(2019 年年度權(quán)益分派實(shí)施后調(diào)整后為 77,400 份)股票期權(quán)由公司進(jìn)行注銷;上
述調(diào)整及注銷后,公司本次激勵(lì)計(jì)劃的股票期權(quán)行權(quán)價(jià)格由 161.51 元/股調(diào)整為
89.63 元/股,激勵(lì)對(duì)象人數(shù)由 100 名調(diào)整為 92 名,授予股票期權(quán)數(shù)量由 49.7 萬份
調(diào)整為 81.72 萬份。同日,公司獨(dú)立董事發(fā)表同意的獨(dú)立意見。
(九) 2020 年 8 月 27 日,公司召開第三屆監(jiān)事會(huì)第八次會(huì)議,審議通過了
《關(guān)于調(diào)整 2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃期權(quán)行權(quán)價(jià)格及數(shù)量并注銷部分股票期權(quán)的
議案》。監(jiān)事會(huì)認(rèn)為,上述調(diào)整及注銷符合《管理辦法》等相關(guān)法律、法規(guī)的要
求及公司《2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃》的相關(guān)規(guī)定,符合股東大會(huì)對(duì)董事會(huì)的授
權(quán),不存在損害公司及全體股東利益的情況,監(jiān)事會(huì)同意公司上述調(diào)整及注銷。
(十) 2020 年 12 月 22 日,公司召開第三屆董事會(huì)第十一次會(huì)議,審議通過
了《關(guān)于修訂 2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的議案》,對(duì)公司層面業(yè)績(jī)考核要求的相
關(guān)內(nèi)容進(jìn)行修訂。同日,公司獨(dú)立董事發(fā)表獨(dú)立意見,認(rèn)為公司上述修訂是公司
在疫情和供應(yīng)鏈波動(dòng)影響下根據(jù)目前實(shí)際情況所采取的應(yīng)對(duì)措施,有利于充分調(diào)
動(dòng)激勵(lì)對(duì)象的積極性,保護(hù)公司及全體股東利益,不存在損害公司及股東利益特
別是中小股東的利益的情形,表決程序及過程合法合規(guī),符合《上市公司股權(quán)激
勵(lì)管理辦法》等相關(guān)法律法規(guī)及公司《2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃》的規(guī)定,同意
公司上述修訂。
(十一) 2020 年 12 月 22 日,公司召開第三屆監(jiān)事會(huì)第十一次會(huì)議,審議
通過了《關(guān)于修訂 2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的議案》。監(jiān)事會(huì)認(rèn)為,上述修訂有
利于激勵(lì)公司核心員工的積極性,有利于公司的持續(xù)發(fā)展,保護(hù)公司及全體股東
利益,且本次修訂履行了相關(guān)法定程序,符合相關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)范性文件的要
求,監(jiān)事會(huì)同意公司上述修訂。
(十二) 2021 年 2 月 4 日,公司召開 2021 年第一次臨時(shí)股東大會(huì),審議通
過了《關(guān)于修訂 2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的議案》,對(duì)本次激勵(lì)計(jì)劃涉及的公司
層面業(yè)績(jī)考核要求進(jìn)行了修訂。
二、本次行權(quán)和本次注銷的批準(zhǔn)與授權(quán)
(一) 2020 年 3 月 30 日,公司召開 2020 年第一次臨時(shí)股東大會(huì),審議通過
了《關(guān)于提請(qǐng)公司股東大會(huì)授權(quán)董事會(huì)辦理 2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃相關(guān)事宜的
議案》,同意授權(quán)董事會(huì)辦理本次激勵(lì)計(jì)劃相關(guān)事宜。
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(二) 2021 年 4 月 28 日,公司召開第三屆董事會(huì)第十六次會(huì)議,審議通過
了《關(guān)于注銷 2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃中部分股票期權(quán)的議案》《關(guān)于 2020 年
股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃第一個(gè)行權(quán)期符合行權(quán)條件的議案》,鑒于在 2020 年股票期權(quán)
激勵(lì)計(jì)劃第一個(gè)等待期內(nèi),原激勵(lì)對(duì)象中有 2 名激勵(lì)對(duì)象因個(gè)人原因離職,上述
2 名離職人員已獲授但尚未行權(quán)的 16,200 份股票期權(quán)由公司進(jìn)行注銷,激勵(lì)對(duì)象
人數(shù)由 92 名調(diào)整為 90 名,授予股票期權(quán)數(shù)量由 817,200 份調(diào)整為 801,000 份。此
外,公司 2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃第一個(gè)行權(quán)期行權(quán)條件已經(jīng)成就,本次可行權(quán)
的 90 名激勵(lì)對(duì)象均已滿足行權(quán)條件,其作為公司本次激勵(lì)計(jì)劃第一個(gè)行權(quán)期的激
勵(lì)對(duì)象的主體資格合法、有效。同意公司為本次可行權(quán)的激勵(lì)對(duì)象辦理行權(quán)的全
部事宜。
(三) 2021 年 4 月 28 日,公司獨(dú)立董事發(fā)表獨(dú)立意見,認(rèn)為公司本次注銷
部分 2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃股票期權(quán)事項(xiàng)符合《管理辦法》及公司《2020 年股
票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃》的相關(guān)規(guī)定,且已獲得股東大會(huì)授權(quán),調(diào)整程序合法、合規(guī),
不存在損害公司及股東利益的情況。獨(dú)立董事一致同意公司注銷 2020 年股票期權(quán)
激勵(lì)計(jì)劃部分股票期權(quán);本次行權(quán)條件成就事項(xiàng)符合《管理辦法》等有關(guān)法律、
法規(guī)、規(guī)范性文件及公司 2020 年股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃等的相關(guān)規(guī)定。公司 2020 年度業(yè)
績(jī)已達(dá)到考核目標(biāo),90 名激勵(lì)對(duì)象績(jī)效考核均達(dá)到考核要求,滿足第一個(gè)行權(quán)期
行權(quán)條件,公司第一個(gè)行權(quán)期行權(quán)條件已經(jīng)成就,未發(fā)生激勵(lì)計(jì)劃中規(guī)定的不得
行權(quán)的情形。本次行權(quán)的激勵(lì)對(duì)象滿足激勵(lì)計(jì)劃規(guī)定的行權(quán)條件,其作為公司本
次可行權(quán)的激勵(lì)對(duì)象主體資格合法、有效。本次行權(quán)安排未違反有關(guān)法律、法規(guī)
的規(guī)定,未侵犯公司及全體股東的利益。獨(dú)立董事一致同意公司 90 名激勵(lì)對(duì)象在
激勵(lì)計(jì)劃的第一個(gè)行權(quán)期內(nèi)按規(guī)定行權(quán),同意公司辦理相應(yīng)的行權(quán)手續(xù)。
(四) 2021 年 4 月 28 日,公司召開第三屆監(jiān)事會(huì)第十六次會(huì)議,審議通過
了《關(guān)于注銷 2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃中部分股票期權(quán)的議案》《關(guān)于 2020 年
股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃第一個(gè)行權(quán)期符合行權(quán)條件的議案》。監(jiān)事會(huì)認(rèn)為,公司本次
注銷部分 2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃股票期權(quán)事項(xiàng)符合《管理辦法》等相關(guān)法律、
法規(guī)的要求及公司《2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃》的相關(guān)規(guī)定,符合股東大會(huì)對(duì)董
事會(huì)的授權(quán),不存在損害公司及全體股東利益的情況,監(jiān)事會(huì)同意公司注銷 2020
年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃部分股票期權(quán)。公司《激勵(lì)計(jì)劃》授予股票期權(quán)第一個(gè)行權(quán)
期符合行權(quán)條件。本次可行權(quán)的 90 名激勵(lì)對(duì)象行權(quán)資格均合法、有效,不存在損
害全體股東尤其是中小股東利益的情形。監(jiān)事會(huì)同意 90 名激勵(lì)對(duì)象在激勵(lì)計(jì)劃的
第一個(gè)行權(quán)期內(nèi)按規(guī)定行權(quán)。
綜上,本所認(rèn)為,截至本法律意見書出具日,公司本次行權(quán)及本次注銷已取
得現(xiàn)階段必要的批準(zhǔn)和授權(quán),符合《管理辦法》和《2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃》
的相關(guān)規(guī)定。
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三、本次行權(quán)的基本情況
(一)本次行權(quán)的行權(quán)期
根據(jù)《2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃》,本次激勵(lì)計(jì)劃授予的股票期權(quán)的第一個(gè)
行權(quán)期為自授予登記完成之日起 12 個(gè)月后的首個(gè)交易日起至授予登記完成之日起
24 個(gè)月內(nèi)的最后一個(gè)交易日當(dāng)日止。
根據(jù)公司第三屆董事會(huì)第六次會(huì)議決議及《上海富瀚微電子股份有限公司關(guān)
于 2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃授予登記完成的公告》,本次激勵(lì)計(jì)劃的授予登記完
成之日為 2020 年 4 月 17 日。
截至本法律意見書出具日,本次激勵(lì)計(jì)劃授予的股票期權(quán)的第一個(gè)行權(quán)期的
等待期已屆滿。
(二)本次行權(quán)的行權(quán)條件
根據(jù)《2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃》,行權(quán)期內(nèi),同時(shí)滿足下列條件時(shí),激勵(lì)
對(duì)象獲授的股票期權(quán)方可行權(quán):
1、公司未發(fā)生如下任一情形:
(1)最近一個(gè)會(huì)計(jì)年度財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告被注冊(cè)會(huì)計(jì)師出具否定意見或者無法
表示意見的審計(jì)報(bào)告;
(2)最近一個(gè)會(huì)計(jì)年度財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)部控制被注冊(cè)會(huì)計(jì)師出具否定意見或者
無法表示意見的審計(jì)報(bào)告;
(3)上市后最近 36 個(gè)月內(nèi)出現(xiàn)過未按法律法規(guī)、公司章程、公開承諾進(jìn)行
利潤(rùn)分配的情形;
(4)法律法規(guī)規(guī)定不得實(shí)行股權(quán)激勵(lì)的;
(5)中國(guó)證監(jiān)會(huì)認(rèn)定的其他情形。
根據(jù)公司出具的聲明與承諾、立信會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙)出具的信
會(huì)師報(bào)字[2021]第 ZA11136 號(hào)《審計(jì)報(bào)告》、信會(huì)師報(bào)字[2021]第 ZA11167 號(hào)《內(nèi)
部控制鑒證報(bào)告》,并經(jīng)本所律師登錄中國(guó)證監(jiān)會(huì)-證券期貨市場(chǎng)失信記錄查詢平
臺(tái)(網(wǎng)址:http://neris.csrc.gov.cn/shixinchaxun/,下同)、中國(guó)證監(jiān)會(huì)-證券期貨監(jiān)
督管理信息公開目錄網(wǎng)站(網(wǎng)址:http://www.csrc.gov.cn/pub/zjhpublic/,下同)、
中 國(guó) 證 監(jiān)會(huì)-上海監(jiān) 管局網(wǎng)站(網(wǎng)址: http://www.csrc.gov.cn/pub/shanghai/ ,下
同 ) 、 深 圳 證 券 交 易 所 網(wǎng) 站 、 中 國(guó) 裁 判 文 書 網(wǎng) ( 網(wǎng) 址 :
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http://wenshu.court.gov.cn/ , 下 同 ) 、 中 國(guó) 執(zhí) 行 信 息 公 開 網(wǎng)
(http://zxgk.court.gov.cn/,下同)進(jìn)行檢索查詢,截至本法律意見書出具日,公
司未發(fā)生上述情形。
2、激勵(lì)對(duì)象未發(fā)生如下任一情形:
(1)最近 12 個(gè)月內(nèi)被證券交易所認(rèn)定為不適當(dāng)人選;
(2)最近 12 個(gè)月內(nèi)被中國(guó)證監(jiān)會(huì)及其派出機(jī)構(gòu)認(rèn)定為不適當(dāng)人選;
(3) 最近 12 個(gè)月內(nèi)因重大違法違規(guī)行為被中國(guó)證監(jiān)會(huì)及其派出機(jī)構(gòu)行政處
罰或者采取市場(chǎng)禁入措施;
(4)具有《公司法》規(guī)定的不得擔(dān)任公司董事、高級(jí)管理人員情形的;
(5)法律法規(guī)規(guī)定不得參與上市公司股權(quán)激勵(lì)的;
(6)中國(guó)證監(jiān)會(huì)認(rèn)定的其他情形。
根據(jù)公司出具的聲明與承諾、公司第三屆董事會(huì)第十六次會(huì)議決議、公司第
三屆監(jiān)事會(huì)第十六次會(huì)議決議以及獨(dú)立董事意見,并經(jīng)本所律師登錄中國(guó)證監(jiān)會(huì)-
證券期貨市場(chǎng)失信記錄查詢平臺(tái)、中國(guó)證監(jiān)會(huì)-證券期貨監(jiān)督管理信息公開目錄網(wǎng)
站、中國(guó)證監(jiān)會(huì)-上海監(jiān)管局網(wǎng)站、深圳證券交易所網(wǎng)站、中國(guó)裁判文書網(wǎng)、中國(guó)
執(zhí)行信息公開網(wǎng)進(jìn)行檢索查詢,截至本法律意見書出具日,本次行權(quán)的激勵(lì)對(duì)象
未發(fā)生上述情形。
3、公司層面業(yè)績(jī)考核要求
根據(jù)經(jīng) 2021 年第一次臨時(shí)股東大會(huì)審議修訂后的《2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)
劃》,本次激勵(lì)計(jì)劃第一個(gè)行權(quán)期公司層面考核要求為以 2019 年?duì)I業(yè)收入為基
數(shù),2020 年?duì)I業(yè)收入增長(zhǎng)率不低于 20%。根據(jù)業(yè)績(jī)考核目標(biāo)的完成情況(以 2019
年?duì)I業(yè)收入為基數(shù),2020 年?duì)I業(yè)收入增長(zhǎng)率為 R),依據(jù)下表確定全體激勵(lì)對(duì)象
的標(biāo)準(zhǔn)系數(shù)來確定本期可行權(quán)的股票期權(quán):
業(yè)績(jī)完成情
R≥20% 20%>R≥15% 15%>R≥10% 10%>R≥5% 5%>R≥0% R<0%
況
標(biāo)準(zhǔn)系數(shù) 1 0.9 0.7 0.5 0.3 0
各期實(shí)際可行權(quán)=各期計(jì)劃可行權(quán)額度×標(biāo)準(zhǔn)系數(shù)。
根據(jù)《上海富瀚微電子股份有限公司 2019 年年度報(bào)告》、立信會(huì)計(jì)師事務(wù)所
(特殊普通合伙)出具的信會(huì)師報(bào)字[2021]第 ZA11136 號(hào)《審計(jì)報(bào)告》及公司出
具的聲明與承諾,公司 2020 年?duì)I業(yè)收入較 2019 年?duì)I業(yè)收入增長(zhǎng)率為 16.89%,考
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核達(dá)到要求,滿足本次行權(quán)條件,本次可行權(quán)的股票期權(quán)數(shù)量的公司層面標(biāo)準(zhǔn)系
數(shù)為 0.9。
4、個(gè)人層面業(yè)績(jī)考核要求
根據(jù)《2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃》,個(gè)人層面績(jī)效考核按照公司現(xiàn)行薪酬與
考核的相關(guān)規(guī)定組織實(shí)施,并依照激勵(lì)對(duì)象的考核結(jié)果確定其行權(quán)比例,激勵(lì)對(duì)
象個(gè)人當(dāng)年實(shí)際行權(quán)額度=標(biāo)準(zhǔn)系數(shù)×個(gè)人當(dāng)年計(jì)劃行權(quán)額度。激勵(lì)對(duì)象的績(jī)效
考核結(jié)果劃分為 A、B、C、D 四個(gè)檔次,考核評(píng)價(jià)表適用于考核對(duì)象。屆時(shí)根據(jù)
下表確定激勵(lì)對(duì)象的行權(quán)比例:
考核評(píng)級(jí) A B C D
考核結(jié)果(S) S≥90 90>S≥80 80>S≥60 S<60
標(biāo)準(zhǔn)系數(shù) 1.0 0.5 0
根據(jù)公司第三屆董事會(huì)薪酬與考核委員會(huì)第四次會(huì)議決議、公司第三屆董事
會(huì)第十六次會(huì)議決議、公司第三屆監(jiān)事會(huì)第十六次會(huì)議決議以及獨(dú)立董事意見、
公司出具的聲明與承諾及激勵(lì)對(duì)象出具的聲明與承諾,除已離職的 2 名激勵(lì)對(duì)象
外,本次行權(quán)的 90 名激勵(lì)對(duì)象的 2020 年度個(gè)人業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)均為 B 以上,考核達(dá)到
要求,滿足本次行權(quán)條件,本次可行權(quán)的股票期權(quán)數(shù)量的個(gè)人層面標(biāo)準(zhǔn)系數(shù)為
1.0。
綜上,本所認(rèn)為,公司本次行權(quán)的行權(quán)條件已滿足,公司實(shí)施本次行權(quán)符合
《管理辦法》和《2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃》的相關(guān)規(guī)定。
四、本次注銷的基本情況
(一)本次注銷的原因
根據(jù)《2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃》的規(guī)定,激勵(lì)對(duì)象離職的,包括主動(dòng)辭
職、因公司裁員而離職、合同到期不再續(xù)約、因個(gè)人過錯(cuò)被公司解聘等,自情況
發(fā)生之日,激勵(lì)對(duì)象已獲授但尚未行權(quán)的股票期權(quán)不得行權(quán),由公司注銷。
根據(jù)公司第三屆董事會(huì)第十六次會(huì)議決議、公司出具的聲明與承諾及相關(guān)激
勵(lì)對(duì)象離職證明文件,本計(jì)劃 2 名激勵(lì)對(duì)象因個(gè)人原因離職,不再具備激勵(lì)對(duì)象
資格,其已獲授但尚未行權(quán)的股票期權(quán)不得行權(quán),由公司注銷。
(二)本次注銷的數(shù)量
根據(jù)公司第三屆董事會(huì)第十六次會(huì)議決議及公司出具的聲明與承諾,同意注
銷上述 2 名離職人員已獲授但尚未行權(quán)的 16,200 份股票期權(quán)。
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綜上,本所認(rèn)為,本次注銷的原因及數(shù)量符合《管理辦法》和《2020 年股票
期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃》的相關(guān)規(guī)定,公司尚需按照相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定履行信息披露義務(wù)
并辦理相關(guān)注銷手續(xù)。
五、結(jié)論
綜上所述,本所認(rèn)為,截至本法律意見書出具日,公司本次行權(quán)及本次注銷
已取得現(xiàn)階段必要的批準(zhǔn)和授權(quán);公司本次行權(quán)的行權(quán)條件已滿足;本次注銷的
原因及數(shù)量符合《管理辦法》和《2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃》的相關(guān)規(guī)定;公司
尚需按照相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定履行相應(yīng)的信息披露義務(wù)并辦理相關(guān)注銷手續(xù)。
本法律意見書正本一式三份。
(以下無正文,為簽署頁(yè))
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(此頁(yè)無正文,為《北京市金杜律師事務(wù)所上海分所關(guān)于上海富瀚微電子股份有
限公司 2020 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃第一個(gè)行權(quán)期行權(quán)及注銷部分股票期權(quán)之法律意
見書》之簽署頁(yè))
北京市金杜律師事務(wù)所上海分所 經(jīng)辦律師:
陳復(fù)安
王安榮
單位負(fù)責(zé)人:
王 軍
二〇二一年四月二十八日
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