當(dāng)前，中國(guó)照明行業(yè)正處于全球產(chǎn)業(yè)鏈劇烈重構(gòu)與行業(yè)進(jìn)入存量激烈博弈階段的重要?dú)v史節(jié)點(diǎn)，大量照明企業(yè)也面臨新老交替承上啟下的關(guān)鍵時(shí)刻。鑒于此，光亞照明研究院/國(guó)際照明商會(huì)CILCA聯(lián)合推出“跨父之學(xué)“項(xiàng)目，旨在幫助中國(guó)照明企業(yè)第二代接班人深入照明江湖，熟悉前沿技術(shù)，了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，理解產(chǎn)業(yè)邏輯，拓展人脈資源，提升經(jīng)營(yíng)管理能力，進(jìn)而順利傳承企業(yè)。

我們的優(yōu)勢(shì)在于擁有深入的產(chǎn)業(yè)洞察，豐富的行業(yè)專家團(tuán)隊(duì)與雄厚的全產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)資源。我們將以成就“新照明人”為己任，賦予其新認(rèn)知、新格局、新思維和新能量。

名稱由來(lái)：

“跨父”諧音“夸父”，寓意追逐光明是照明行業(yè)的歷史使命；“跨父“也意味著超越前輩是每位學(xué)員肩負(fù)的成長(zhǎng)與突破之責(zé)任。

繼承智慧：學(xué)習(xí)一代企業(yè)家經(jīng)營(yíng)智慧，理解家族企業(yè)基因；

創(chuàng)新成長(zhǎng)：幫助二代企業(yè)家建立獨(dú)立的領(lǐng)導(dǎo)力與行業(yè)視野；

資源整合：構(gòu)建同行、專家、產(chǎn)業(yè)鏈、設(shè)計(jì)師、用戶方、資本方等行業(yè)生態(tài)網(wǎng)絡(luò)；

江湖啟蒙：引導(dǎo)二代企業(yè)家熟悉行業(yè)規(guī)則、趨勢(shì)判斷及競(jìng)爭(zhēng)策略。

口號(hào)：承父業(yè)，創(chuàng)未來(lái)；跨世代，照天下。

有真實(shí)意愿接班、熱愛(ài)照明事業(yè)、具備學(xué)習(xí)欲望和能力的照明產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)第二代接班人。

現(xiàn)向全行業(yè)征收學(xué)員！首期2026年4月-2027年4月，學(xué)員限20名。

（正式學(xué)員參與每年定期活動(dòng)除路費(fèi)自理，其他一價(jià)全含：包括活動(dòng)策劃與組織，課程搭建與導(dǎo)師邀請(qǐng)，場(chǎng)地及食宿安排，統(tǒng)一服裝，媒體宣傳等）

A.季度線下活動(dòng)：（每季度至少一次，每次2-3日）

（1） 走進(jìn)頭部企業(yè)，聆聽(tīng)行業(yè)大佬分享；

（2） 走進(jìn)風(fēng)景名勝，接受行業(yè)專家授課；（產(chǎn)業(yè)、設(shè)計(jì)、技術(shù)、市場(chǎng)、標(biāo)準(zhǔn)、知產(chǎn)等）

（3） 走進(jìn)優(yōu)秀同行，聽(tīng)取成功接班經(jīng)驗(yàn)；

（4） 走進(jìn)知名機(jī)構(gòu)，獲取跨越行業(yè)知識(shí)；（國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)政策、國(guó)際貿(mào)易形勢(shì)、企業(yè)管理、資本運(yùn)作、家族傳承、人工智能、大數(shù)據(jù)應(yīng)用、數(shù)字營(yíng)銷等）

（5） 走進(jìn)海外市場(chǎng)，收獲出海方面資源；（東南亞、中亞、中東、非洲、歐美等）

（6） 走進(jìn)產(chǎn)業(yè)集群，體驗(yàn)產(chǎn)業(yè)集聚效應(yīng)；（中山、鄒區(qū)、高郵、慈溪、寧海、瑞昌等）

B.年度線下活動(dòng)：（每年至少一次，每次2-3日）

年度總結(jié)及展望。

所有光亞照明研究院與國(guó)際照明商會(huì)CILCA所組織和參與的線上與線下行業(yè)活動(dòng)（論壇沙龍、企業(yè)走訪、出海游學(xué)等），都將邀請(qǐng)學(xué)員參與，并享受優(yōu)惠待遇。

結(jié)業(yè)證書：

學(xué)期終將被授予光亞照明研究院和國(guó)際照明商會(huì)CILCA頒發(fā)的首期“跨父之學(xué)”結(jié)業(yè)證書。

行業(yè)認(rèn)知：熟悉照明產(chǎn)業(yè)鏈，掌握技術(shù)與市場(chǎng)趨勢(shì)；

管理能力：提升財(cái)務(wù)、團(tuán)隊(duì)、供應(yīng)鏈、戰(zhàn)略決策能力；

人脈資源：結(jié)識(shí)行業(yè)前輩、同行、上下游、用戶方、資本方、設(shè)計(jì)師；

實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)：通過(guò)走訪調(diào)研、案例分享、海外游學(xué)等實(shí)踐增強(qiáng)實(shí)操能力；

接班保障：在理解企業(yè)基因和行業(yè)邏輯的前提下，實(shí)現(xiàn)順利傳承。

需提供學(xué)員全面簡(jiǎn)歷一份：（包括但不限于）